Entrar em uma faculdade e visar um futuro bem sucedido é o que encontramos no cenário atual da juventude que está à procura de se estabilizar financeiramente bem. Para tal, sabemos que é necessário passar por etapas nas quais os jovens adquirirão experiências para chegar no alvo desejado, sendo o estágio uma delas. A seguir, damos algumas informações sobre os processos de estágio, como funcionam e sobre seus direitos como estagiário.
Prazo máximo do estágio:
2 anos. Normalmente contratos de 6 meses podendo ser renovado por 3 vezes ou de 1 ano podendo ser renovado por mais um ano.
Encerramento antes do prazo do contrato:
Normalmente se o empregador ou o empregado rescindir o contrato antes do prazo, paga multa de 50% das parcelas restantes.
Tem assinatura na carteira de trabalho?
Não há assinatura na carteira de trabalho, apenas assinatura de um contrato (Termo de compromisso de estágio) discriminando os termos da relação empresa-estagiário.
Estágiário tem direito a salário?
Não. A remuneração do estagiário tem o nome de bolsa-auxílio e não é obrigatória em casos de estágio obrigatório.
Caso ainda haja alguma dúvida, contate-nos através do nosso e-mail: contato@csgcontabilidade.com.br. Será um imenso prazer atender-lhe para sanar todas as questões e satisfazer suas expectativas.